Bei welchen Fragestellungen kann Coaching für Sie hilfreich sein?

  • Neuorganisation im Unternehmen bzw. in Unternehmensbereichen, Umstrukturierung am Arbeitsplatz
  • Berufliche Veränderung, Neuorientierung
  • Übernahme von Führungsaufgaben
  • Klärung unklarer Rollen und Rollenverteilungen in Teams und Organisationen
  • Strukturierung von Entscheidungsprozessen, Entscheidungsfindung und -umsetzung
  • Umgang mit schwierigen Kommunikationsstrukturen, Optimierung
    von Kommunikationsprozessen
  • Effizienzsteigerung im eigenen Tätigkeitsfeld oder in Teams,
    Gestaltung effizienter Arbeitsabläufe
  • Selbst- und Mitarbeitermotivation
  • Burn Out-Prävention, Work-Life-Balance
  • Erkennen und Lösen (bzw. Vermeiden) von Konflikten, Mobbing
  • Umgang mit ganz persönlichen Herausforderungen
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© MMag. Angèle Eickhoff